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揭開神經多元的面紗:理解與接受的第一步

在現代社會中,「神經多元」(neurodiversity)和「神經多樣性」(neurodivergence)已成為愈來愈受到重視的議題。這篇文章將幫助大學生了解這些概念的基本定義及其社會意涵。 什麼是神經多元? 「神經多元」是指人類大腦功能的多樣性,這種多樣性在我們的物種中無限存在。簡單來說,人類的思維方式和神經認知功能存在著巨大的變異​​。 需要注意的是,「神經多元」本身是一種生物學上的事實,而不是某種觀點、方法、信仰或政治立場。相反,與之相關的「神經多元範式」是一種特定的視角或方法,它認為神經多元是人類多樣性的一種自然且有價值的形式​​。 神經多樣性與神經多元範式 「神經多樣性」指的是個體或群體的神經認知功能顯著偏離主流社會標準的狀態。這些偏離可以是先天遺傳的,也可以是由經歷造成的,或是兩者的結合。自閉症和閱讀障礙是先天神經多樣性的例子,而由於創傷或長期冥想等原因引起的腦功能改變則是經歷造成的神經多樣性​​。 「神經多元範式」強調以下幾個基本原則: 社會在對待神經多元的方式上,呈現出類似於其他人類多樣性(如種族、性別或文化多樣性)的社會動態,這些動態包括社會權力不平等的動態,以及當多樣性被接受時,成為創造潛力的源泉的動態​ ​。 神經多樣性的社會意涵 在現實生活中,神經多樣性不僅僅是一種生物現象,還涉及社會和文化層面的挑戰和機遇。神經多樣性運動是一個社會正義運動,旨在為神經多樣性人群爭取民權、平等、尊重和全面的社會包容​​。 然而,這個運動並不僅僅是單一組織或個人的努力,而是由許多個體和團體共同組成的,他們在觀點、目標、關注點、政治立場和行動方式上各不相同​​。這種多樣性使得運動更加豐富和有力。 神經多樣性與社會不公 在《Celebrating Neurodivergence amid Social Injustice》一文中,作者探討了神經多樣性在面對父權制性別結構中的解放潛力,並反思了神經多樣性歷史中標誌著不平等、抹煞和認知不公的生產性張力​​。這些張力強調了自我診斷在神經多樣性社群中的接受度,以及未經診斷的個體在導航社會機構時面臨的合法性挑戰,突顯了種族、階級和性別差距​​。 此外,神經多樣性的社會地位也與性別和種族壓迫密切相關。例如,自閉症女性和性少數群體更容易被低估和誤診,這些群體在表現和掩飾自閉症特徵方面面臨著獨特的挑戰​​。 結語 了解和接受神經多樣性,不僅有助於構建更包容和公平的社會,還能促進我們對人類多樣性的理解。對於大學生來說,認識到神經多樣性的重要性,並積極參與這一領域的討論,不僅能拓寬自身的視野,也能為創造一個更具包容性的未來貢獻力量。 希望這篇文章能夠幫助你更好地理解和欣賞神經多元和神經多樣性的概念,並鼓勵你在學習和生活中支持神經多樣性運動。 Walker, N. (2014). Neurodiversity: Some Basic Terms & Definitions. Retrieved from https://neuroqueer.com/neuroqueer-heresies/ Krazinski, M. (2023). Celebrating neurodivergence amid social injustice. Hypatia, 38, 726-745. https://doi.org/10.1017/hyp.2023.79

理性選擇理論的局限:理解風險決策的心理動力

在日常生活中,我們每天都會面臨各種決策,從選擇早餐吃什麼,到決定是否應該換工作或購買保險。多數時候,我們希望自己的選擇是理性的,即做出能帶來最大利益的決策。然而,當事情涉及風險和不確定性時,我們的決策過程就變得更加複雜。傳統的理性選擇理論假設人們會計算每個選項的預期利益,並選擇最佳的一個。但是,現實生活中,人類的決策常常不符合這種理性模型。 心理學家Amos Tversky和Daniel Kahneman的研究揭示了這一謎題背後的原因。他們的研究表明,我們的決策受到所謂的「框架效應」的影響,即問題的呈現方式會影響我們的選擇。例如,面對損失時,人們往往比面對同等規模的收益更願意冒險。這些心理學動態如何塑造我們對風險的看法和決策行為?在接下來的文章中,我們將探討理性選擇理論在面對現實世界的風險和不確定性時遇到的挑戰,以及前景理論如何幫助我們更好地理解這些現象。 理性選擇理論 理性選擇理論(rational choice theory)假設決策者會根據最大化預期效用來作出選擇,這意味著人們在面對決策時會評估各種選項的可能結果和發生的機率,然後選擇預期收益最大化的選項。然而,在涉及風險和不確定性的決策問題時,理性選擇理論的應用會遇到幾個挑戰: 涉及風險和不確定性的決策問題 三個涉及風險和不確定性的經典決策問題: 這些例子用簡單的語言展示了人們在面對不同風險時的行為方式,以及如何根據情境的不同作出決策。 啟發 這個內容向我們展示了決策行為背後的心理學原理,給我們帶來了幾個重要的啟發: 總之,這些研究不僅揭示了決策過程中的心理學動態,還為如何設計和改進決策提供了實用的指導,使我們能在多變和不確定的世界中作出更明智的選擇。 Tversky, A., & Kahneman, D. (1981). The framing of decisions and the psychology of choice. Science, 211(4481), 453-458.

面對面對話的力量:如何透過直接互動打破種族障礙

在當今多元和複雜的社會中,探討言語態度和行為之間的矛盾現象是一個重要且引人注目的課題。雖然我們常聽到人們公開宣稱支持平等和反對種族歧視,但在實際行動時,這些態度是否真的被貫徹呢?一項由 Kutner, B., Wilkins, C., 和 Yarrow, P. R. 於1952年進行的研究揭示了公眾言論與私下行為之間深刻的不一致性。他們的研究基於一系列真實的社交實驗,旨在觀察當有色人種客人出現時,餐廳如何反應。結果令人深思:面對直接的、人與人之間的互動,歧視行為常常被壓抑,然而當涉及到間接的書面或電話請求時,排斥和歧視的態度則明顯浮現。 這一發現不僅凸顯了社會行為的複雜性,也挑戰我們對自己社會態度的理解。在這篇文章中,我們將深入探討 Kutner 等人的研究,並試圖解答一個關鍵問題:為何人們的行為與他們公開表達的態度之間存在如此大的落差?透過對這一問題的探討,我們希望能對現代社會中種族相處的真實面貌有更深的了解和反思。 Kutner、Wilkins 和 Yarrow 在他們的1952年研究中進行了一系列有啟發性的社交實驗,目的是檢驗人們在面對有色人種時的言語態度與行為之間的不一致性。這些實驗主要在一個時髦的東北郊區社區的餐廳進行,並且涵蓋了面對面的互動以及書面和電話溝通的情境。 實驗設計 實驗結果 這些實驗明顯地揭示了公眾場合下人們言行不一的社會行為,特別是當涉及到種族問題時。這種行為的背後可能涉及對社會規範、法律後果的考量,以及對公共形象的維護。此研究不僅揭示了種族偏見的存在,也強調了在理解和改善社會種族關係時,直接和開放的溝通的重要性。 啟發 Kutner、Wilkins 和 Yarrow 的研究對於現代社會具有深遠的含義,特別是在探討種族關係與溝通方式之間的互動。此研究揭示了面對面接觸和間接溝通(如電子郵件或電話)在處理種族問題上可能產生不同的行為反應。在面對面的情況下,人們傾向於展示更少的歧視性行為,可能是因為社交壓力或是對直接衝突的避免。而在非直接溝通中,當個體感覺到有更多隱匿性時,可能更容易表現出其真實的或較為歧視的態度。 現代觀點的融入 在當今世界,社交媒體和網絡溝通已經成為日常生活的一部分,這種溝通方式的匿名性和間接性可能使得人們更易於表達極端或偏激的觀點。這與 Kutner 等人的發現相呼應,即非面對面的溝通可能促進了更直接的歧視行為。此外,網絡空間中的回音室效應可能進一步加劇了這一現象,人們在相似觀點的加固下,可能會更堅定地表達原本在公共或面對面場合中不會表露的態度。 社會影響 這一研究提醒我們,即使在公開場合中觀察到的歧視行為有所下降,這並不一定意味著種族歧視的根本問題已經解決。隱性的歧視和態度可能仍然存在並在特定情況下顯現。這對於制定有效的反歧視政策具有重要意義,強調了必須解決那些不易察覺的歧視行為,以及提高公眾對於種族歧視多面性的認識。 教育和策略 教育系統和工作場所可以從這項研究中學習到,增加不同族群之間的直接互動可能有助於減少歧視行為,促進更深的相互理解和尊重。透過組織多元化的社交活動、工作坊以及其他互動平台,可以鼓勵更多面對面的交流,從而在現實生活中建立起對話和尊重的文化。 這些發現指向了一個更廣泛的視角,即直接的人際互動在打破偏見和促進社會整合方面的重要性,這在當代多元社會中尤為關鍵。在進一步制定反歧視政策和社會溝通策略時,應考慮這些差異性的影響。 Kutner, B., Wilkins, C., & Yarrow, P. R. (1952). Verbal attitudes and overt behavior involving racial prejudice. The Journal of Abnormal […]

英國華裔語言繼承者的身份探索:三個個人學中文的故事

一個研究[1]有關於三位在英國成長的華裔繼承語學習者的生命歷程,探討繼承語言身份發展的動態過程,並分析他們在不同社交場域中如何被定位以及如何學習重新定位自己作為合法的繼承語學習者和散居社區的合法成員。 John、Ryan和Lucy是三位華裔語言繼承者。John曾經為了符合模範少數族裔的形象而壓抑自己的中文學習,但後來透過與同事互相學習,重新建立了自己的身份認同;Ryan則在家庭環境中接受了強烈的中國文化傳承,但後來開始挑戰傳統的「真正華人」說法,並重新定義自己的身份;Lucy在成長過程中曾經因為華人身份而受到排斥,但後來透過學習中文重新找回自己的身份認同。這三位學習者的生命歷程展現了華裔語言繼承者身份認同的動態發展過程。 John的故事展示了他從掙紮到自我激勵的轉變,他曾經在學校中為了表現優秀而忽略了學習中文,但在工作中,他意識到中文是一個重要的職業技能,因此開始自我激勵學習中文,並成為一個合法的中文學習者和一個能力優秀的同事。 Ryan在學習中文的過程中,一開始非常認同中國文化和語言,認為自己是一個真正的中國人。然而,當他開始接觸到來自中國的留學生時,他感到自己與他們有所不同,並開始反思自己的身份認同。他逐漸意識到自己是英國華人,並開始建立一個新的身份認同,既包括英國文化,也包括中國文化。他逐漸學會了挑戰傳統的中國認同觀念,並重新建立了自己的身份認同。 Lucy的學習過程可以分為兩個階段。一開始,她對自己的中國背景感到困惑和挫敗,覺得自己的中文不夠好,也不像出生在香港的人那樣地道。這讓她感到很尷尬,甚至不想學習中文。但當她在16歲時開始在華人社區中心做義工,幫助新來的華人移民學習英語時,她開始重新定位自己的身份。在這個環境中,她發現自己的雙語能力很有價值,並且能夠幫助別人。同時,她也在這個環境中學習到了更多的中文,並且感到自己的中文能力得到了認可。這讓她重新發現了自己的中國背景,並且感到自己的中文學習是一種力量和自我肯定。 研究採用敘事資料,並從歷史、空間和關係的角度提出一個原創模型,以理論化繼承語言身份發展的動態過程。本文提出了一個「繼承語言身分發展的動態理論模型」,從歷史、關係和空間的角度來理解繼承語言身分的發展,並強調結構和代理的動態互動,以及繼承語言學習者在不同場域中的權力、參與和身分的協商。

教育工作者如何評估自己的社交情感學習能力?EduSEL問卷介紹

社交情感學習(SEL)是一種過程,通過這個過程,個人可以獲得和應用知識、技能和態度,以發展健康的身份認同、管理情緒過程並實現目標、建立支持性關系並發展負責任和關愛的決策過程[1]。社交情感學習強調了個人在社交和情感方面的發展,這些方面對於個人的心理和身體健康至關重要。近幾十年來,文化、社會和經濟變革對社交情感學習的需求產生了影響。這些變革導致了許多挑戰,例如全球化、技術進步和人口變化等,這些挑戰需要個人具備更多的社交情感技能來應對。此外,現代社會中的許多問題,如孤獨、沮喪和焦慮等,也需要個人具備更好的社交情感技能來解決。因此,隨著文化、社會和經濟變革的不斷發展,對於社交情感學習的需求也越來越重要。EduSEL(Educators’ Socio-Emotional Learning Questionnaire)的設計目的是為了評估教育工作者在社交情感學習方面的能力和技能。該問卷旨在幫助教育工作者了解自己在認知技能、情感意識技能和人際技能方面的表現,以及如何改進這些技能來更好地應對覆雜的人際關系和情境。此外,該問卷還可以用於評估教育工作者參加社交情感學習培訓後的進展和成果。兩個在研究文獻中得到廣泛接受的SEL理論模型是CASEL模型和Jones和Bouffard的SEL模型。這兩個模型都強調了社交情感學習對於個人心理和身體健康的重要性,但它們在實現這一目標的方法上有所不同。CASEL模型強調五個核心領域:自我意識、自我管理、社交意識、關系技能和決策力,而Jones和Bouffard的SEL模型則將SEL分為三個領域:認知、情感和行為。這個問卷(EduSEL)旨在概念化教育工作者的社交情感學習。它通過以下三個方面來衡量教育工作者的社交情感學習: 通過這些方面,EduSEL問卷可以幫助評估教育工作者在社交情感學習方面的水平,並提供有關如何改進其社交情感技能的反饋。 以下是Conceptualization of the EduSEL – subscales and specific skills表格的重新呈現: 以下是EduSEL問卷中1到28題的中文翻譯:

同理心重要性不容忽視!教師如何增強同理心能力?

這篇綜述文章探討了教師同理心對於教師-學生互動和學生發展的重要性[1]。通過系統文獻研究,共篩選出41篇相關文章,結果表明,在虛擬欺淩場景中,教師報告更多的同理心與受害者相關時,他們更有可能進行幹預。此外,同理心被認為是決定所有人類親社會行為的一個因素,並且在日常與學生互動中具有重要作用。文章指出,教師的同理心可以促進他們更好地理解學生的情感需求,並提供情感支持,從而改善教師-學生互動質量。通過提高互動質量,同理心間接地促進了學生的發展,包括認知發展和心理社會發展。從理論上講,同理心可以促進教師-學生互動中對學生情感支持。教師的同理心可以使他們更加敏銳地察覺到學生的情感需求,並更好地回應這些需求。通過提高互動質量,同理心間接地促進了學生的發展,包括認知發展和心理社會發展。因此,教師的同理心是提高教師-學生互動質量和促進學生成長的一個重要因素。這份綜述沒有具體提到教師可以采用哪些實際策略來增強他們的同理心並提高他們的教學效果。然而,一些研究表明,通過參加同理心培訓、反思自己的情感經驗、與同事和學生進行交流等方式,教師可以增強自己的同理心能力。此外,教師還可以通過積極傾聽、關注學生情感需求、提供情感支持等方式來改善與學生之間的互動質量。有一些課堂上可以應用的技巧可以幫助教師增強他們的同理心並提高他們的教學效果。例如,教師可以在課堂上使用情感表達來促進學生情感表達和共情。此外,教師還可以通過與學生建立良好的關系、了解學生背景和興趣、提供個性化支持等方式來增強他們的同理心能力,並提高他們的教學效果。通過在課堂上使用情感教育活動、角色扮演、小組討論等方式,可以幫助教師和學生更好地理解彼此的情感需求,並提高他們的同理心能力。此外,一些研究還表明,在課堂上使用遊戲化元素和技術工具(如虛擬現實)也可以促進學生情感表達和共情,並提高教學效果。然而,文章也指出目前缺乏關於如何增強教師同理心能力的具體策略和課堂上可以應用的活動。因此,需要進一步研究來探索這些問題。

研究:男性和女性英語教師對課堂反思的差異

一個在德黑蘭的研究[1]比較了男女英語老師對自己課堂反思的情況,對教學和道德兩個方面進行反思。研究共有40名英語教師參與,他們在德黑蘭的四所私立語言學校授課,其中一半是女性,一半是男性,這些老師參與了教師培訓課程並取得英語語言學士學位。研究方法採取刺激回憶的流程,先讓教師看自己授課時的視頻錄製,並進行後續的回憶訪談。參與者會觀看自己教學的錄像以重溫當時的教學情境並說出自己當時所想的教學和道德想法。研究者對教師的回憶的言談進行了篩選、分類和標籤,以識別不同類型的教育和道德思想。研究者還使用了統計分析方法來比較不同組之間的頻率和知識基礎。這個研究提供了關於教師教育和道德思考的有價值的資訊。分析的例子如下: 這份研究分析了教師性別對於他們道德思想的影響。結果顯示,女性教師比男性教師回憶更多的道德思想單元。女性教師關注的道德問題主要是學生的問題、情緒狀態、想法以及教師作為道德行動者。而男性教師則較注重學生的行為規範。女性教師比男性教師更關注學生的家庭問題,這可能反映了女性教師更關心與學生的關係,進而能更好地幫助學生。此外,女性教師比男性教師更關注學生的情緒狀態和想法,也更重視自己作為道德行動者的影響力。男性教師則更注重學生的行為規範,可能是因為男性教師更容易面對男學生的不良行為。總體來說,教師的性別對其道德知識的基礎產生了重要的影響。

從教學現場的問題出發:「教學實踐研究計畫經驗分享」活動(錢膺仁、王修璇、蔡瑞敏、朱達勇老師主講)聽講心得筆記

「教學實踐研究計畫」和「科技部的計畫」有一些本質上的差異。前者是為了結果教學現場所遇到的問題,後者則是為了促進人類知識而提出的假設性問題。用生病來理解這兩者的差異的話,前者是已知生病而採用的藥方,後者則是想知道為什麼生病。因此,教學實踐研究計畫必須清楚、具體地描述教學上的問題。   教學上的問題可能有:學習成效、學習動機、教材不適用、課程過時、學用落差以及班級學生程度差齊等等…。而相對這些問題可能的回應方案,就周括各種教學法或教材的改良。例如:翻轉教室、合作/協同學習、專案/問題導向、遊戲化學習、現實生活融入學習或反饋教學等等。接著,伴隨著量化或質化的測驗工具來了解介入後的情況。最後,進行反思。其中,有三個地方是容易被忽略的:一、未將可能的方案進行討論;二、基準線的資料如何取得;三、成效指標如何測量。 舉例來說,教學現場的問題可能是原文教科書讓學習者無法了解學習內容,那可能的方案也許是利用圖像或BOPPPS(bridge-in, objective, pre-assessment, participatory learning, post-assessment, summary)去安排課程。又或者問題是教材的內容無法針對專業領域的學習者,可能的方案也許是提供相對專業領城的文章配合閱讀策略進行教學教學。又或者學生對於課程內容的參與不夠,因此利用翻轉教室或專案的方案以學生所熟悉的社群通訊管道進行課程延伸。也可能是因為線上課程的註冊高,但是合格率或完成率低,因此利用引起興趣的討論議題或有趣的影片引發學習興趣,再藉由後台數據作為測量工具來評估影響合格率和完成率的因子是哪些,甚或使用quiz on video也可以理解學生學習的情況。 教學實踐除了要有老師對於教學現場的問題的辨識,還考驗老師對於問題所提出解決方案的創意,同時也要有對於成效指標進行系統性的收集和分析。  講者的影片和投殕片可以見這裡。